Veranstaltungstechniker*in (w/m/d) mit Schwerpunkt Tontechnik

 

Das Landestheater in Tübingen sucht zum 1. September 2021 

 

eine*n Veranstaltungstechniker*in mit Schwerpunkt Tontechnik in Vollzeit

 

Das Landestheater Württemberg-Hohenzollern Reutlingen-Tübingen ist mit seinen drei Spielstätten und seiner Kinder- und Jugendsparte 'Junges LTT' der größte Kulturbetrieb in der Universitätsstadt Tübingen im Bereich der darstellenden Künste. Das LTT erfüllt mit seinen 120 Mitarbeitern die Funktion eines Landestheater und gastiert auf Bühnen in der Region und darüber hinaus sowie im benachbarten Ausland. Zudem ist es auch ein Stadttheater mit festem Repertoirebetrieb.

 

Folgende Aufgabenfelder erwarten Sie bei uns: 

 

• Auf- und Abbau sowie Einrichten von tontechnischen Einrichtungen 
• Betreuung von Proben und Vorstellungen im tontechnischen Bereich sowohl am Mischpult als auch auf der Bühne 
• Künstlerische Umsetzung tontechnischer Anforderungen/Konzepte in enger Zusammenarbeit mit Regieteams und Musikern*innen 
• Wartung, Reparatur und Reinigung der tontechnischen Einrichtungen sowie Prüfungen von ortsveränderlichen Betriebsmitteln nach DGUV Vorschrift 3 
• Betreuen und Planen von Gastspielen. Hierbei werden im süddeutschen Raum Stadthallen, Theater und andere Veranstaltungsräume bespielt. Hierbei gilt es flexibel und innovativ mit den jeweiligen Gegebenheiten vor Ort umzugehen
• Mitwirkung beim Auf- und Abbau von Dekorationen und Bühnenbildern*innen
• Mitwirkung bei Bau und Reparatur von Dekorationen für Probenzwecke
• Durchführung von Umbauten während der Vorstellung

 

Folgendes Profil/Voraussetzungen erwarten wir: 

 

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik oder langjährige berufliche Erfahrung im Bereich Theater 
• Gewünscht sind rhythmisches Verständnis sowie musikalische Kenntnisse 
• Tontechnische Kenntnisse bei der Mikrofonierung von Instrumenten und Schauspieler*innen sowie Aufnahmetechnik 
• Sicherer Umgang mit der Programmierung von analogen und digitalen Mischpulten
• Erfahrungen mit Netzwerken und für die Tontechnik relevanten Protokollen 

  

• Hilfreich wären Erfahrungen in DAWs und Videoschnittsystemen wie Nuendo oder Resolve. Ebenso sind Zuspielsystemen wie Vmix, Qlab und Showcuesystem im einsatz
• Darüber hinaus sind Kenntnisse im Umgang mit neuen digitalen Medien und typischen Softwarelösungen wie Zoom, OBS-Studio und Companion von Vorteil.
• Handwerkliches Geschick bei einfachen elektronischen Lötarbeiten 
• Teamfähigkeit wie Selbstständigkeit, Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und Flexibilität sowie ein hohes Maß an künstlerischem Einfühlungsvermögen. 

  

Durch Ihren Einsatz im Auf- und Abbau, Proben- und Vorstellungsbetrieb kommt es zu unregelmäßigen Arbeitszeiten sowie Diensten an Sonn- und Feiertagen. Die Tätigkeiten beinhalten regelmäßiges schweres Tragen und Heben, Überkopfarbeiten sowie Arbeiten in der Höhe. 

 

Folgendes bieten wir Ihnen: 

 

• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Vertragsverhältnis in Anlehnung an den TV-L

  

Das Landestheater Tübingen/Reutlingen fördert Gleichstellung und ein diskriminierungsfreies Umfeld. Es bietet gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt, bitte fügen Sie eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder der Gleichstellung Ihrer Bewerbung bei. 

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Teilzeittätigkeit ist unter Berücksichtigung der betrieblichen Belange grundsätzlich möglich. 

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 31.07.2021 an die Personalabteilung des Landestheaters in Tübingen Eberhardstraße 6, 72072 Tübingen oder vorzugsweise in digitaler Form als eine .pdf-Datei mit maximal 3 MB an bewerbungen@landestheater-tuebingen.de. 

Die Vorstellungsgespräche sind für 09. August 2021 geplant

  

Datenschutzhinweis:

Die von Ihnen angegebenen personenbezogenen Daten (Stammdaten, Kontaktdaten, Familiendaten, Gesundheitsdaten, Leistungsdaten etc.) sind Voraussetzung für die Berücksichtigung Ihrer Bewerbung auf die o. g. Stellenausschreibung.

Ihre Daten werden nach Eingang der Bewerbung gespeichert und zum Zwecke der Bewerberauswahl (Bestenauslese) verarbeitet. Sie sind nicht verpflichtet, die Angaben zu Ihrer Person zu machen, und willigen daher mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen in die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ein.

Sofern Sie mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten nicht einverstanden sind, kann Ihre Bewerbung vom weiteren Verfahren ausgeschlossen werden.

Die Bewerberdaten werden gelöscht, sobald sich der Zweck für die Datenerhebung erledigt hat und keine weitere Aufbewahrungspflicht besteht. Die Aufbewahrung der Bewerbungsunterlagen erfolgt für die Dauer von maximal 6 Monaten.