Teamleiter*in (w/m/d) für Theaterkasse, Abo-Büro und Besucherservice

 

Das Landestheater Württemberg-Hohenzollern Tübingen Reutlingen (LTT)

mit seinen rund 140 Mitarbeiter/-innen im künstlerischen, technischen und kaufmännischen Bereich ist eine in der Rechtsform der gemeinnützigen Anstalt des öffentlichen Rechts geführte Landesbühne.

 

Neben den Gastspielen im Land führt das LTT am Sitzort Tübingen insgesamt jährlich rund 800 Veranstaltungen des eigenen Ensembles samt Fremdgastspielen durch.

 

 

Ab dem 1. August 2022 suchen wir

 

eine/n Teamleiter/in für Theaterkasse, Abo-Büro und Besucherservice

(Elternzeitvertretung, befristet bis zum 31.08.2023)

 

Das Anstellungsverhältnis in Vollzeit (38,5 Stunden) richtet sich nach den Regeln des öffentlichen Dienstes (TV-L), Entgeltgruppe 9 (mit Theaterbetriebszulage).

 

 

Tätigkeiten:

·      Führen und Organisieren der Abteilungen Theaterkasse, Abo-Büro und Besucherservice in

personeller, organisatorischer und fachlicher Hinsicht

 

·      Strategieentwicklung für die Kundenbindung und –gewinnung in Zusammenarbeit mit der

Abteilung Marketing, Umsetzen von entsprechenden Maßnahmen

 

·      Abo-Verkauf und –Betreuung, Führen von Beratungsgesprächen

 

·      Eigenständige Einrichtung, Bearbeitung und Abrechnung der Theaterkasse (EDV-gestütztes

Ticketing-System)

 

·      Evaluation und Statistik

 

·      Rechnungsstellung und Kontrolle von Zahlungen

 

·      Allgemeine Verwaltungs- und Kassenaufgaben

 

Voraussetzungen:

·      abgeschlossene Ausbildung im kaufm. Bereich oder Verwaltung oder entsprechendes Studium

 

·      Sicherer Umgang in finanziellen Angelegenheiten

 

·      Sicherer Umgang mit gängigen Software- und Internetanwendungen, gerne Erfahrung im EDV-gestützten Ticketverkauf

 

·      Dienstleistungsorientiertes Handeln, absolute Vertrauenswürdigkeit,

freundliches situationsgerechtes Auftreten

 

·      Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

 

·      Hohes Maß an Belastbarkeit und Präzision auch unter Zeitdruck

 

·      Innovationsfähigkeit, strategisches Geschick

 

·      Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit

 

·      Die Tätigkeit am Theater erfordert auch den Arbeitseinsatz am Abend, Wochenende und Feiertagen.

     Die Urlaubseinbringung erfolgt grundsätzlich in den Theaterferien.

 

 

Frauen und Männer haben die gleichen Chancen. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

 

 

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen erbitten wir bis zum 15. Mai 2022 an:

 

 

Landestheater Württemberg-Hohenzollern Tübingen Reutlingen

Verwaltung

Eberhardstr. 6, 72072 Tübingen

 


oder per E-Mail an: must@landestheater-tuebingen.de

 

Bitte nur eine Mailanlage (inklusive Lebenslauf und Zeugnissen) und nur im PDF-Format senden. Die Gesamtgröße darf 2 MB nicht überschreiten.

 

Datenschutzhinweis:

Die von Ihnen angegebenen personenbezogenen Daten (Stammdaten, Kontaktdaten, Familiendaten, Gesundheitsdaten, Leistungsdaten etc.) sind Voraussetzung für die Berücksichtigung Ihrer Bewerbung auf die o. g. Stellenausschreibung.

 

Ihre Daten werden nach Eingang der Bewerbung gespeichert und zum Zwecke der Bewerberauswahl (Bestenauslese) verarbeitet. Sie sind nicht verpflichtet, die Angaben zu Ihrer Person zu machen, und willigen daher mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen in die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ein.

 

Sofern Sie mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten nicht einverstanden sind, kann Ihre Bewerbung vom weiteren Verfahren ausgeschlossen werden.

 

Die Bewerberdaten werden gelöscht, sobald sich der Zweck für die Datenerhebung erledigt hat und keine weitere Aufbewahrungspflicht besteht. Die Aufbewahrung der Bewerbungsunterlagen erfolgt für die Dauer von maximal 6 Monaten.




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