Bühnenhandwerker*in (m/w/d)

 

Wir suchen zum 01.09.2019

 

eine*n Bühnenhandwerker*in (m/w/d)

 

Das Anstellungsverhältnis in Vollzeit erfolgt orientiert sich am TV-L in Verbindung mit den jeweils gültigen Dienstvereinbarungen des LTT.

 

 

Tätigkeiten:

 

-      Auf-, Um– und Abbau von Bühnendekorationen und deren Transport;

-      Proben- und Vorstellungsbetreuung im Haus und an den Gastspielorten;

-      Bei Bedarf unterstützende Tätigkeiten in bühnennahen Abteilungen wie Schlosserei und Schreinerei

 

Anforderungen:

-      Berufserfahrung im Bereich Theater oder der Veranstaltungstechnik

-      Abgeschlossene Berufsausbildung in metall- oder holzverarbeitenden Berufen und/oder Erfahrung im Umgang mit Holz und Metall

-      Handwerkliches Geschick beim Umgang mit Dekorationsteilen

-      Einsatzbereitschaft;

-      Unterstützung der anderen Gewerke wie Licht- und Tonabteilung

-      Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten;

-      Arbeit im Schichtdienst, auch an Sonn- und Feiertagen;

-      Reisebereitschaft

-      Mindestens Führerschein Klasse C erforderlich;

 

Bewerber*innen aller Geschlechter haben die gleichen Chancen. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

 

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen, insbesondere der Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, erbitten wir bis zum 10.06.2019 an:

 

Landestheater Württemberg-Hohenzollern Tübingen Reutlingen

Verwaltung

Eberhardstr. 6, 72072 Tübingen


oder per E-Mail unter: fuchs@landestheater-tuebingen.de

 

Bitte nur eine Mailanlage (inklusive Lebenslauf und Zeugnissen) und nur im PDF-Format senden. Die Gesamtgröße darf 2 MB nicht überschreiten.

 

Tübingen, 08. Mai 2019

Dorothee Must

Verwaltungsdirektorin

Datenschutzhinweis:

Die von Ihnen angegebenen personenbezogenen Daten (Stammdaten, Kontaktdaten, Familiendaten, Gesundheitsdaten, Leistungsdaten etc.) sind Voraussetzung für die Berücksichtigung Ihrer Bewerbung auf die o. g. Stellenausschreibung.

 

Ihre Daten werden nach Eingang der Bewerbung gespeichert und zum Zwecke der Bewerberauswahl (Bestenauslese) verarbeitet. Sie sind nicht verpflichtet, die Angaben zu Ihrer Person zu machen, und willigen daher mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen in die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ein.

 

Sofern Sie mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten nicht einverstanden sind, kann Ihre Bewerbung vom weiteren Verfahren ausgeschlossen werden.

 

Die Bewerberdaten werden gelöscht, sobald sich der Zweck für die Datenerhebung erledigt hat und keine weitere Aufbewahrungspflicht besteht. Die Aufbewahrung der Bewerbungsunterlagen erfolgt für die Dauer von maximal 6 Monaten.




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